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インタビュー、対談

【特別対談(後編)】「残業上限規制」は、経営者に何を迫っているのか。~白河桃子先生×高橋恭介社長~

働き方改革のオピニオンリーダーである白河桃子先生と、株式会社あしたのチーム代表 高橋恭介との特別対談。後編では、政府が方針を示している「残業時間の上限規制」の話題について、議論いただきました。 また、 ...

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【特別対談(前編)】「働き方改革実現会議」民間議員×人事評価制度のプロが語る、成功企業の進め方~白河桃子先生×高橋恭介社長~

女性の生き方を中心に論じながら、日本の労働市場に対して鋭い視点で提言を続けられているのが、白河桃子先生です。政府が目玉としていた「働き方実現会議」においても民間議員の1人として参加するなど、企業の実態 ...

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生産性の高さは、その仕事が好きかで決まる ~シンガーソングライター松本隆博さん インタビュー後編~

「社会貢献的エンターテイナー」として、家族の温かさや絆をテーマに作曲を続けるシンガーソングライターの松本隆博さん。近年は、学校や被災地を訪問し、「笑顔、素直、感謝」をキャッチフレーズに講演を開き、身近 ...

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フリーランスは長時間労働が当たり前ですか? ~シンガーソングライター松本隆博さん インタビュー前編~

「社会貢献的エンターテイナー」として、家族の温かさや絆をテーマに作曲を続けるシンガーソングライターの松本隆博さん。近年は、学校や被災地を訪問し、「笑顔、素直、感謝」をキャッチフレーズに講演を開き、身近 ...

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日々の小さな目標達成が大きな結果に繋がる ~元マラソンランナー有森裕子さん インタビュー前編~

バルセロナオリンピックで銀メダル、アトランタオリンピックで銅メダルを獲得した元女子マラソンランナーの有森裕子さん。日本を代表する女性アスリートとして一時代を築き、現在は国内外で様々な活動に尽力されてい ...

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「高プロ制度」は時期尚早。まずは管理職のスキルアップを ~株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長 小室 淑恵さん インタビュー後編~

  前編に続き、株式会社ワーク・ライフバランスの小室淑恵社長のインタビューをお届けします。安倍内閣の肝いり政策である「働き方改革」。企業によって進み具合に差が生じていますが、取り組みの成否を ...

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残業削減を実現する風土づくりと人事評価 ~株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長 小室 淑恵さん インタビュー前編~

  ワーク・ライフバランス実現の旗振り役として、2006年の起業から先陣を切って「働き方改革」に取り組んできた株式会社ワーク・ライフバランス代表の小室淑恵さん。900社を超える企業の働き方見 ...

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人材が多様化する時代に適した人事制度とは ~株式会社リクルートエグゼクティブエージェント 森本千賀子さん インタビュー後編~

株式会社リクルートエグゼクティブエージェントの森本千賀子さんは、中学2年生と小学3年生の男の子2人を育てる母親でもあります。仕事もプライベートも精力的に活動する生き方は多くの女性を勇気づけ、キャリアや ...

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「サードプレイス」が個人の価値を磨く ~株式会社リクルートエグゼクティブエージェント 森本千賀子さん インタビュー前編~

これまでに出会った経営者・人事担当者は1,000人以上。転職を成立させたのは2,000件以上にものぼり、業界で知らない人はいないとも言えるカリスマ転職エージェントが、株式会社リクルートエグゼクティブエ ...

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